چرا پشتیبانی وب سایت توسط شرکت طراحی سایت ضروری است

رتبه بندی کاربر: 5 / 5

PLG_VOTE_STAR_ACTIVEPLG_VOTE_STAR_ACTIVEPLG_VOTE_STAR_ACTIVEPLG_VOTE_STAR_ACTIVEPLG_VOTE_STAR_ACTIVE

چرا باید برای قراردادهای ماهیانه با شرکت های طراحی سایت هزینه کرد؟


اصول همه کارهای خدماتی، روابط اجتماعی قویه.
حتی تو زندگی شخصی خودتون، وقتی یکی مثلا یه لوله کش یا تعمیرکار میاد براتون کار می کنه، اگه از کارش راضی باشید، دفعه بعد هم که لازم شد دوباره سراغ همون آدم میرید.
بعضی وقتها حتی شاید همکاریتونو باهاشون دائمی ادامه دادید، مثلا با یه وکیل، یا پزشک یا حسابدار.
شرکت توسعه و طراحی سایت هم مثل همین مثال ها، خدماتی رو ارائه میده و اتفاقا نتیجه کارش مستقیما روی بازاریابی شما، جذب کاربر و برگشت سرمایتون اثر میذاره.
دلایل خیلی زیادی هست که ثابت می کنه اگه با یه توافقنامه ماهیانه برای شرکت توسعه سایتتون هزینه کنید، ضرر نمی کنید.
و اگه یه شرکت توسعه سایت خوب پیدا کنید، ممکنه بخواهید به همکاریتون ادامه بدید.
معمولا وقتی یه شرکتی یه پروژه طراحی سایت بزرگی داره، خیلی تحقیق میکنه تا یه مشاور و طراح سایت خوب پیدا کنه، پس قدم بعدی باید حفظ این ارتباط باشه.
گاهی هم پیش میاد که یه شرکتی پیدا می کنید که دقیقا همونیه که میخواستید، بهش اعتماد دارید و میدونید که کارتونو خوب تحویل میده، اما اونموقع پروژه بزرگی در دست ندارید.
بیشترِ کارهای طراحی و توسعه اولش با یه پروژه بزرگ شروع میشن و بعد با کارهای کوچیک ادامه پیدا می کنن. اما همین کارهای کوچیک بعدی هم رسیدگی میخوان. از کجا مطمئنید که این شرکت برای خورده کاری های بعدی هم وقت داره؟
اینجور وقت ها قرارداد خدمات دهی ماهیانه به کارتون میاد.
همیشه مشاورها و توسعه دهنده های حرفه ای سرشون خیلی شلوغه. از طرف دیگه هم بعضی کارها محدودیت زمانی دارن. مشاورهای درجه یک طراحی سایتی که من میشناسم همیشه از یک ماه قبل رزرو شدند. پس اگه دارید با یه طراح سایتی کار میکنید و راضی هستید، به نفعتونه که یه قرارداد ماهیانه باهاش ببندید. احتمالا هر ماه لازم نباشه وقت زیادی برای خورده کاری های سایتتون بذاره، فقط در همین حد که نیازهای همیشگی یه سایت رو پوشش بده کافیه.
اما من می بینیم گاهی مدیر یه شرکت بعد از تلاش زیاد که یه مشاور خوب پیدا می کنه، باهاش قرارداد ماهیانه نمیبنده، حتی یه قرارداد خیلی کوچیک!
در نتیجه مشاور برای یه ماه بعد وقتش پر میشه، و منطقی هم هست. نمیتونه که منتظر بمونه آیا برای شما کاری پیش بیاد یا نیاد. اینجوری میشه که وقتی یهو برای مدیر شرکت کاری پیش میاد و یه طراح سایت لازم داره میمونه چی کار کنه. یادتون باشه: شرکت های دیجیتالی، مشاوران وب و توسعه دهنده های سایت، هر جا که برای اولین بار میرن و کار می کنن، وقتشون برای چند وقت آینده پر میشه. اگه شما یکم از اون وقت رو به طور ماهیانه برای خودتون رزرو نکنید، ممکنه به وقت ضرورت کارتون رو زمین بمونه.
اگه میخواهید این کارو با کمترین وقت و هزینه انجام بدید، من بهتون دارکوب رو توصیه می کنم با دو ساعت در ماه. این زمان برای شرکت های کوچیکی که کارهای بزرگ سایتشون تموم شده خیلی ایده آله. شرکت های فناوری، استارتاپ ها، شرکت های در حال توسعه یا بزرگتر اگه بخوان میتونن ساعت های بیشتری بگیرن.
حالا بریم سراغ دلایلی که گفتم. چرا قرارداد ماهیانه با یه شرکت طراحی سایت برای همه ضروریه؟

  • ثبات و پایداری رو برای کارِ مشتری تضمین می کنه.

خیلی سخته که کاری رو با یه توسعه دهنده شروع کنید و مجبور بشید برای خورده کاری های بعدی برید سراغ یه توسعه دهنده دیگه. خودتونم احتمالا میدونید که کارهای سایت هیچ وقت تمومی نداره و همیشه در حال رشد و توسعه است تا با نیازهای کار شما منطبق بشه.
اگه با یه آژانس یا مشاور دائما در ارتباط باشید دیگه خیالتون راحته که سایتتون داره یه مسیر خطی رو به سمت موفقیت طی می کنه.
یه سرمایه گذاری ماهیانه برای قرارداد با آژانس یا مشاور وب، یعنی شما هم همونقدر تو موفقیت اونا سرمایه گذاری کردید که اونا تو موفقیت شما.

  • اولویت شماره یکِ شرکت های توسعه سایت اینه که "تو کار بمونن" و بتونن تا زمان های طولانی در آینده به مشتری خدمات ارائه بدن.

اما هر سال یه سری آژانس ها ورشکست میشن، و بعضی از مشاورها و طراح های آزاد مجبور میشن برن تو یه استودیوی وب روزکاری کنن.
خب این وسط مشتری های قبلی هم مجبورن برن تو پروسه پیدا کردن یه مشاور خوب. اون هم با اینهمه توسعه دهنده مبتدی که وارد کار شدند، پیدا کردن یه متخصص حرفه ای کار آسونی نیست.
پس چرا شرکت ها از بستن قراردادهای ماهیانه با طراحان سایت سر بازمیزنن؟
من چند تا نظریه دارم.
بعضیا عادت کردن اولین سایت صفحه نتایج رو باز کنن و به همون زنگ بزنن، یا اولین تازه کاری که رزومه فرستاد رو استخدام کنن. اگه ندونید چطوری باید کار یه طراح سایت رو ارزیابی کنید، احتمالا نتونید متوجه تفاوت های بین طراح ها بشید. بیشتر شرکت های کوچیک هر کی رو که بیشتر در دسترس باشه یا قیمت هاش کمتر باشه رو انتخاب می کنن.
اما تو کار طراحی سایت معمولا هرچقدر پول بدید همونقدر آش میخورید.
تجربه و میزان اثرگذاری کار یه مشاور یا آژانس طراحی سایت روی قیمت هاشون اثر میذاره. (البته همیشه هم اینطور نیست)
اما ارزیابی یه توسعه دهنده سایت برای بیشتر تجار و مدیرها، به خصوص اونهایی که زیاد با اینترنت سر و کله نمیزنن، کار سختیه. وقتی هم که یکی دو بار انتخابتون بد از آب دربیاد، کلا از همچین تجربه هایی ناامید و خسته میشید.
اینم خودش شاهد دیگه ایه که نشون میده چرا باید مدیرها یه مشاور خوب که پیدا کردند دیگه ماهیانه باهاش قرارداد ببندند، حتی برای خرده کاری های گاه به گاه.
بعضیا هم راحتترن که با فک و فامیل رئیس کار کنن. تازه به جای اینکه این آدما بخاطر روابط فامیلی کارو زودتر تحویل بدن، میبینم خیلی بیشتر طولش میدن و حتی آخرش هم هیچوقت کارایی سایت هایی رو که متخصص طراحی کرده ندارن. البته همیشه استثنا هم وجود داره، ولی خیلی کم پیش میاد.
بزرگترین مشکل استخدام اعضای خانواده اینه که چون شغل اصلیشون طراحی سایت نیست، وقت اینو ندارن که تحولات بازاریابی آنلاین و توسعه سایت رو دنبال کنن. چیزی که 5 سال پیش مؤثر بوده دیگه امسال کار نمی کنه. متخصص های سئو همیشه خودشونو بروز نگه میدارن. بنابراین ارجاع کار به اعضای خانواده معمولا تو بلند مدت نتیجه ای بدست نمیاره.
استخدام یه تازه کار هم همین مشکلو داره. چون تجربه عملی ندارند و به همون دلایل قبلی که گفتیم نمیتونن سایت خوبی از آب دربیارن. با یه بدن گرم روی صندلی نشستن نمیشه به نتیجه رسید.
دلیل دیگه ای که خیلی از شرکت ها حاضر نیستن ماهیانه قرارداد ببندن اینه که میخوان یکی از بین کارمندها و تحت کنترل خودشون کارها رو به عهده بگیره، نه یه مشاور مورد اعتماد.
معمولا این دسته آدما حتی اگه قراردادی هم برای طراحی سایتشون ببندن، هدف بلند مدت ندارن و به جای شریک بیشتر یه زیردست میخوان.
یه مشاوره توسعه سایت خوب در طولانی مدت برای کسب و کار شما حکم طلا رو داره و چون براتون برگشت سرمایه به همراه میاره، هزینه های نهاییش کمتر از حقوق کارمندهای خودتون درمیاد.
ضمنا وقتی با یه شرکت دیگه کار کنید، یه شریک دارین که رشد و توسعه کارش در گرو رشد و توسعه کار شماست.
میتونید قبل از اینکه کارهای بزرگتونو به توسعه دهنده ای بسپرید، ازش بپرسید خدمات ماهیانه هم دارن یا نه.
خلاصه
طراح های سطح متوسط خیلی زیادند، ولی مشاورهای متخصص که بتونن از کارشون نتیجه بگیرن واقعا کمند.
اگه برای پیدا کردن یه مشاور و طراح خوب مشکل داشته باشید و همین الآن هم برای سایتتون یکی رو لازم داشته باشید، الآن بیشتر متوجه منظورم میشید و ضرورت قراردادهای ماهیانه رو بهتر درک می کنید.
این هم مثل بقیه سرمایه گذاری هایی میمونه که برای موفقیت کارتون انجام میدید.

اطلاعات تماس
شعبه 1 و آموزشگاه: تهران، سعادت آباد، چهار راه سرو، کوچه آریا، پلاک 4، طبقه 4، واحد 7
شعبه 2: تهران، سعادت آباد، ضلع جنوب غربی چهار راه سرو، پلاک 62، طبقه 5، واحد 12
تلفن ها: 02122083926 - 02122085386 - 02122082258
ایمیل: info@sitedar.com
افتخارات و مجوزها
  • جزو شرکت های خلاق معاونت علمی
  • عضو سازمان نظام صنفی رایانه ای
  • رتبه ۴ شورای عالی انفورماتیک
  • دارای مجوز آموزشگاه از فنی و حرفه ای
  • دارای مجوز نشر دیجیتال
  • دارای پروانه کانون آگهی و تبلیغاتی
  • پروانه کسب و کارهای مجازی
  • عضو انجمن کسب و کارهای اینترنتی
  • دارای نماد اعتماد الکترونیکی
پشتیبانی 24 ساعته 7 روز